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生产技术型的管理干部往往都是些业务尖子,但缺乏人际关系的协调能力,工作方法通常比较简单,常常用对待机器的方法来对待人。
盲目执行型
盲目执行型的管理干部往往缺乏创新和管理能力,常常表现为态度和作风生硬,给人一种官僚主义的感觉。
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